Aprobada la ampliación del permiso de paternidad a cinco semanas a partir del 5 de julio de 2018
En el BOE del día 4 de julio se ha aprobado la Ley de Presupuestos Generales del Estado, que entre otras medidas laborales, se amplían los permisos de paternidad de cuatro a cinco semanas, del [...]
¿Qué retención se aplica a los administradores societarios?
Sobre las retribuciones satisfechas por la condición de administrador se aplica una retención fija del 35% (porcentaje que se reduce al 19% para sociedades cuya cifra de negocios sea inferior a 100.000 euros). Sobre el [...]
¿Son obligatorias las revisiones médicas a los trabajadores?
La empresa está obligada a vigilar el estado de salud de sus trabajadores, por lo que debe ofrecerles la posibilidad de hacerse una revisión médica. La ley le obliga a ofrecer la revisión de forma [...]
Los permisos por matrimonio, nacimiento y fallecimiento deben disfrutarse a partir del primer día laborable
El Tribunal Supremo, en su sentencia de 13 de febrero de 2018, introduce importantes cambios en la interpretación que hasta ahora se venía realizando sobre la aplicación efectiva de las licencias retribuidas, pues hasta la [...]
¿Se puede fijar un periodo de prueba con un alto directivo?
En el caso de los altos directivos, el periodo de prueba puede legalmente tener una duración de hasta nueve meses siempre y cuando el contrato sea indefinido (este periodo computa a efectos de antigüedad en [...]
¿Se debe comunicar un despido disciplinario a los representantes de los trabajadores?
El despido disciplinario deberá ser notificado por escrito y en la carta deberán constar los hechos que motivan la decisión del empresario y también la fecha en la que tendrá efectos el despido. Puede que [...]