La Sala de lo Social del Tribunal Supremo ha modificado su doctrina y rechaza en una sentencia la limitación temporal de los contratos de trabajo en atención a los contratos mercantiles de las empresas. La Sala de lo Social del Tribunal Supremo cierra el año con un cambio de doctrina muy importante, al rechazar [...]
Los complementos salariales deben incluirse como conceptos computables en el cálculo de la nómina correspondiente al periodo de vacaciones, según establece una reciente sentencia del Tribunal Supremo. La retribución que debe percibir un trabajador durante el tiempo de sus vacaciones, es una cuestión que puede plantear divergencias entre empresa y trabajador, y [...]
Una importante sentencia de la Sala IV de lo Social del Tribunal Supremo en Sección Pleno de 23 de marzo del 2017, casa y anula la de Audiencia Nacional. En efecto, esta Sentencia al ser adoptada en Sección General de la Sala de lo Social del Tribunal Supremo, deja las cosas como estaban, una [...]
La entrega al trabajador del recibo individual justificativo del pago del salario debe hacerse en el modelo correspondiente, pero no se establece en qué soporte ha de entregarse, pudiendo el empresario decidir el cambio de formato (de papel a digital) unilateralmente aun cuando contravenga la práctica seguida hasta el momento en la empresa. Así lo [...]
